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问澳门特区政府会如何去评审引进的人才呢？
答

澳门特区政府首先会初步审查申请人是否有刑事记录等不安全因素，之后通过量化的评分标准进行评分，再综合考量申请人是否有利于澳门发展等，最后由行政长官批准是否通过。
 
第一步：初步审查
申请人的年龄、刑事记录、安全因素
 
第二步：初步评分
学历、工作经验、专业资格及个人成就等
 
第三步：审议
考虑申请人是否有有利于澳门发展等因素
 
第四步：决定
由行政长官决定是否获得甄选
 
特区政府会从年龄、学历、工作经验、个人成就、语言能力及家团状况等各方面订定出定量指标，并设有固定的量化标准，据此评估申请人的能力水平。
 
之后，澳门特区政府将会在“人才引进计划电子申请平台”中将设置“自我评估”线上自助服务，供申请人简单评估是否达到基本要求。
 
届时，各个引进计划均有申请须知，除此之外申请人不可以处于下列情况：
 
× 被禁止申请居留许可或被禁止入境；
× 按其他法例获许可在澳门居留或处于居留许可续期的情况；
× 在澳门有任何债务正透过税务执行程序进行强制徵收。

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