关于澳门人才引进每年预计引进人才名额方面，人才发展委员会秘书长周昶行表示，年引1000个名额是一个指引性的数字，这是包含所有人才计划的，而具体如何分配，每个计划有多少人，则要等待推出计划时才会公布。

他强调，若申请人数少或者专责小组、人才引进评审委员会认为这个阶段的人才申请量不足、质量不符标准时，不会刻意将有关数字填满，若有很好的人才，也可以调整相关名额。