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【收藏】香港优才计划评分标准,拥有这些“额外加分项”成功率更高!

为吸纳世界各地的优秀人才来港定居及工作生活,中国香港特区于2006年推出了一项「优秀人才入境计划」,申请人无需事先获得雇主聘任,通过香港入境处对其个人条件的评核后,即可携配偶及子女一同获得香港合法居留权。

 

想要申请香港的「优秀人才入境计划」,所有申请人均必须首先符合【基本资格】的要求,才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数,与其他申请人竞争配额。

 

【基本资格】

▪年龄

申请人根据本计划提交申请时,年龄必须在 18 岁或以上。

▪财政要求

申请人必须证明能独立负担其本人及受养人(如果有)居港期间的生活和住宿,不需依赖公共援助。

▪良好品格

申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。

▪语文能力

申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)。

▪基本学历

申请人必须具备良好学历,一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下,能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及/或经验及成就亦可获考虑。

 

符合【基本资格】所有条件的申请人,可选择以「综合计分制」或「成就计分制」接受进一步评核。每名申请人只能在同一时间提交一份申请,并只能在同一次申请中选择以一种计分制进行评核。
 

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成就计分制

如符合下述要求,可依此计分制获取分数:

 

1、申请人曾获得杰出成就奖(例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项);或

2、申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如获业内颁发终生成就奖)。

 

申请人如符合所列的其中一项要求,可获取225分,不符合者则不会获得分数,而不能取得分数的申请人,其申请会即时被拒绝。

 

综合计分制

「综合计分制」设有最低及格分数,最新适用的最低及格分数是80分,有兴趣申请的人士,应先评估其个人资历是否已达到最低及格分再提交申请。评分表如下:

 

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值得注意的一点是,目前大部分申请人均通过「综合计分制」方式申请,而该计分制度下,满足80分即可递交,但并不意味着满足80分的评分即可获批,也不代表评分较高者就能获批。

 

那么,如何判断自己成功获批「优秀人才入境计划」的可能性呢?这几个加分项可以说十分关键!

 

人才清单 +30分

 

虽然,在「优秀人才入境计划」中没有明确指定申请人的行业范围,但属于香港本地竞争较为激烈,或者与香港本地发展规划较为不符的行业人才并不受青睐,即使申请人资历深、评分高也难以获批。

 

而在2018年香港推出了一项“人才清单”,包含了目前香港最需要的人才专业。而在「优秀人才入境计划」的综合计分制下,符合人才清单中相关行业背景的申请人可额外获批30分加分

 

2021年香港更新“人才清单”列表,由11项专业增加至13项,即:

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*各项专才具体表述可查:https://www.talentlist.gov.hk/sc/

 

世界百强名校 +30分

 

2015年「优秀人才入境计划」调整了“综合计分制”下的计分制度,给予毕业于国际公认知名院校的申请人额外30分的加分

 

而申请人如要获取这项额外分数,有关院校须为由QS、上海交通大学、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报导发表的四个全球大学排名表之一的前100所大学/院校,或美国新闻与世界报导的全国文科大学排行榜的前30所学院。

 

而香港入境事务处也可能对没有列入上述排名表的特定行业著名院校所颁授的资格,咨询相关专家或专业团体的意见,衡量是否可以加分。

 

国际工作经验 +15分

 

香港作为国际大都市之一,也十分青睐国际化人才,而拥有国际工作经验的人才也十分受欢迎。在「优秀人才入境计划」的综合计分制下,还给予了拥有“不少于2年相当于学位程度或专家水平的国际工作经验”的申请人额外15分的加分。这项经验必须是在申请人原居国家及地区以外地方的工作经验。

 

值得注意的是,在「优秀人才入境计划」中有表述到,香港入境处有绝对酌情权,根据优才计划的两套计分制度就其认为适当的情况给申请人授予分数,以及批准或否决任何申请而无须给予理由

 

因此,想要申请香港「优秀人才入境计划」需要经验丰富的专业人士帮助,快来咨询远阳顾问,为您一对一评估吧!



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