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「高才通」最新数据:2023年收近6.5万宗申请,拒签率不到5%!

近期,香港劳工及福利局局长孙玉菡在立法会会议上回应问询时回答:
 
香港「高才通」计划自2022年推出以来反应踊跃。
 
截至2023年12月底,入境处共收到了近6.5万宗申请,当中近51,000宗获批,其中约36,000人已来港。
 
加上通过其他人才入境计划获批的申请,去年总计约90,000名人才抵港,超出了政府订立每年至少输入35,000名人才的目标。
 
孙玉菡局长表示,截至去年12月底「高才通」计划收到的64,820宗申请中,只有3,064宗申请被拒,占总申请数量的不到5%
 
具体拒签数据如下:
 
「高才通」最新数据:2023年收近6.5万宗申请,拒签率不到5%!
 
其表示,申请被拒的主要原因是“申请人未能符合相关资格准则”,例如未能符合A类申请的年薪要求,或并非毕业于合资格大学综合名单中的院校等。
 
和其他人才引进计划相比,「高才通」计划的申请资格更简洁、清晰、透明,入境处一直按申请资格严格审批每宗申请。
 
2023年3月起,具有工作经验的高才通计划申请人,还必须在提交申请时申报其职业所属的界别。
 
据统计,截至去年12月底,超过两成获批申请者来自“金融服务”业,商业及贸易、创新及科技行业人士各占约一成半,另有超过一成来自资讯及通讯科技服务行业。
 
「高才通」最新数据:2023年收近6.5万宗申请,拒签率不到5%!
 
 
香港欢迎这些年轻、高收入或高学历、富工作经验、具国际视野的优质人才来港,填补本地市场的空缺,促进香港经济的发展。
 
虽然「高才通」计划下获批的申请人,在申请时无须先获香港雇主聘用,直接获批2年有效期的逗留签证。
 
但在首次获批签证有效期即将过期时,需要提出续签,则「高才通」申请人必须:
 
已获得聘用,或;
已在香港开办或参与业务。
 
同时,入境处会按行之有效的机制,在审批续签申请时严格把关,确保只有合资格人士的申请获批。
 
并会,不时进行突击巡查,包括实地核实聘用公司的营运模式、财务状况及员工资料等,以判断申请人或其聘用公司所申报的资料是否属实。
 
若怀疑有人利用虚假雇佣关系提交申请,或对申请人所递交的文件的真伪有所怀疑,入境处会立即跟进调查。
 
如有充分证据,会果断采取执法行动。任何人士以非法手段取得来港工作许可或居留身分,均会依法取消,而涉案人士更须负上相关刑责,并会被遣返原居地。
 
而关于「高才通」续签的更多细节,入境处官员在此前1月27日香港高才通人才服务协会举办的《就高才通续签与入境处处长及劳工及福利局副局长对话》直播中已经详细回答。
 
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来源:截自《为高才服务视频号
 
而远阳也第一时间整理了大家关心的续签问题的答案,详情可看:高才通如何正确续签转永居,官方回复来啦!快收藏!
 
同时,远阳也在此前的文章中为大家提供了续签方案,详情可看:香港高才通申请容易“留港难”?获批人士如何准备续签?
 
如您还有疑惑的地方,或者在申请「高才通」及续签上想要寻求专业人士的帮助,欢迎咨询【远阳移民】香港身份资深规划师为您一对一解答!
 
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